ジョブ型時代を勝ち抜くキャリア戦略 (単行本)

ジョブ型時代を勝ち抜くキャリア戦略
フォーマット:
単行本 電子書籍
著者 佐久間 大介
小林 明子
萩原 夏花
藤田 智子
中川 浩 監著
ジャンル ビジネス
書店発売日 2021/12/29
ISBN 9784798065830
判型・ページ数 A5・196ページ
定価 1980円
(本体1800円+税10%)
在庫 品切れ・重版未定

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テレワークの急速な普及と働き方の変化により、旧来の日本型雇用は大きな影響を受けました。特に大企業は、日本企業の伝統だった「メンバーシップ型雇用」から「ジョブ型雇用」という新たにな雇用制度へのシフトを加速しています。本書は、ジョブ型雇用とメンバーシップ型雇用を比較し、雇用や評価制度、キャリアデザインについてわかりやすく解説した入門書です。いま話題沸騰のジョブ型雇用との上手なつきあい方がわかります!
1章 ジョブ型雇用とはなにか
01 日本のメンバーシップ型と欧米のジョブ型
02 ジョブ型雇用のメリット
COLUMN 自分が選択できるということ
03 ジョブ型雇用のデメリット
COLUMN 世界基準の働き方

2章 ジョブ型雇用評価基準──会社の意図と対処法
01 これまでの評価制度とジョブ型評価制度
COLUMN 年功序列を評価するならば
02 ハイブリッド式ジョブ型雇用への移行で変わる評価ポイント
03 ジョブ型の評価制度について
COLUMN ジョブ型制度を取り入れる経営層の観点
COLUMN 就活生に向けて──ジョブ型キャリアを踏まえた就活

3章 ジョブ型雇用を考える──これからの働き方とそのポイント
01 働き方改革とジョブ型雇用
02 人それぞれのジョブ型雇用
03 それぞれの分野のスペシャリスト
04 メンバーシップ型雇用のレガシー (就職とキャリア)
05 ジョブ型雇用で求められる人物像
06 帰属意識
07 変化するチームワークの在り方
08 キャリア支援とキャリア形成
09 職務記述書と業務の範囲
10 多様性の追求とスペシャリストの働き方
COLUMN 生活を豊かにするエッセンシャルワーカーとは
11 ジョブシフト
12 リスクマネジメント
COLUMN アスリートはどのような働き方?

4章 求められる社員の姿勢──戦略的なキャリアの作り方
01 ジョブ型雇用とキャリア自律
COLUMN 人生100年時代とは?
02 「ジョブ型雇用」への思考転換
03 自分を知る①自分史(キャリアヒストリー)
04 自分を知る②キャリア・アンカー
05 自分を知る③セルフ・ジョブ・ディスクリプション
COLUMN 自己理解と他者理解が「どこでも働ける」自分をつくる
06 ジョブ型雇用とキャリアデザイン
07 キャリアは偶然の産物!?
08 キャリアオーナーシップのススメ
COLUMN 近年の働き方

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